Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf – ein Thema, das nicht nur für viele Berufstätige eine Herausforderung darstellt, sondern auch für uns bei ambarics ein Herzensanliegen ist. Wir wissen: Zufriedene Mitarbeiter*innen sind der Schlüssel zu einem erfolgreichen Unternehmen. Daher setzen wir auf Flexibilität, Unterstützung und eine gute Portion Menschlichkeit, um diese Balance zu fördern.

Warum Vereinbarkeit so wichtig ist

Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen, ist oft ein Spagat, der nicht ohne Stolpersteine ist. Von der Kinderbetreuung bis hin zur Pflege von Angehörigen – die Anforderungen sind vielfältig. Studien zeigen, dass Arbeitnehmer*innen, die ihre familiären Verpflichtungen mit ihrer Arbeit in Einklang bringen können, zufriedener, produktiver und weniger gestresst sind.

Unsere Lösungen für mehr Flexibilität

Bei ambarics setzen wir auf Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten, um unseren Mitarbeitenden die nötige Flexibilität zu bieten. Ob ein Kinderarztbesuch am Vormittag oder die Betreuung während der Schulferien – wir schaffen Raum für individuelle Lösungen.

Ein Beispiel: Einer unserer Kollegen erzählt, wie er durch die flexible Arbeitszeitregelung problemlos bei Schulaufführungen seiner Kinder dabei sein kann. Solche Momente sind unbezahlbar und tragen dazu bei, dass Beruf und Familie harmonisch koexistieren.

Unterstützung im Team

Auch auf Team-Ebene ist uns die gegenseitige Unterstützung wichtig. Wenn jemand eine schwierige Phase durchmacht, springen Kolleg*innen ein, um die Arbeitslast abzufangen. Diese Kultur der Solidarität ist es, die uns als Team stark macht.

Gesundheitsförderung und Wohlbefinden

Um die Balance zusätzlich zu fördern, legen wir großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Unsere Gesundheitsbeauftragte, Miss Sophie – unsere charmante Bolonka Zwetna – sorgt für die kleinen, heiteren Momente im Büro. Zusammen mit weiteren Maßnahmen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements möchten wir sicherstellen, dass Körper und Geist in Einklang bleiben.

Ein win-win-Modell

Die Balance zwischen Beruf und Familie ist keine Einbahnstraße. Wir profitieren als Unternehmen davon, dass unsere Mitarbeitenden motiviert und engagiert sind, während sie gleichzeitig die Freiräume haben, die sie brauchen.

Bleibt neugierig und lasst die Inspiration sprudeln. Bis zum nächsten Mal auf unserem Blog!
AK